Дата размещения: 10.10.2016
Да, можно перевести. Но возможность перечисления зарплаты сотрудника на счет супруги или иных третьих лиц обязательно должна быть предусмотрена в трудовом договоре. И работник должен написать заявление на такой перевод, указав в нем банковские реквизиты для зачисления денег. По общему правилу выплачивать зарплату работодатель должен непосредственно сотруднику (ч. 3 ст. 136 ТК РФ).
Дата размещения: 06.10.2016
«Подобные дела встречаются все чаще. Для налоговиков это способ наполнить бюджет. Чтобы руководителя признали виновным, он должен контролировать всю деятельность компании. Нужно доказать, что его действия привели к банкротству и создали ситуацию, когда стало невозможно удовлетворить требования кредиторов. Учредителя привлечь к ответственности крайне сложно, надо выяснить, какие его действия вызвали банкротство.
Дата размещения: 04.10.2016
Районные коэффициенты и северные надбавки «накручиваются» на премии при расчете среднего заработка?
Например, оклад за расчетный период – 100, премии – 10. Отработано фактически 20 дней в расчетном периоде.Районный коэффициент – 20 процентов. Средний заработок будет равен (100 20% + 10) / 20 или (100 20% +
+ 10 20%) / 20?
Поясняет Елена Руссова, эксперт по заработной плате аудиторскоконсалтинговой группы «Уральский союз»:
Страницы