"...На всех этапах нашего взаимодействия аудиторы демонстрировали компетентность, глубокие знания бухгалтерского и налогового учета нашей отрасли и оперативность в решении задач..."
ТЕЛЕФОНЫ: +7(495) 232-08-75/0204; +7(812) 988-41-43
Комментарии ЭКСПЕРТОВ
Новые требования ФСБУ 6/2020.Подробнее
Разработка учетной политики в части раздельного учета ГОЗ Подробнее
Пошаговая инструкция по внедрению профессиональных стандартов. Подробнее.
Расширен перечень случаев обязательного аудита! Подробнее.
Бух.учет при передаче домов в другую управляющую организацию. Подробнее
© 1995-2021 «Уральский союз».
«Поправки на самом деле не изменили ничего. В действующей редакции ст. 360 ТК РФ одним из оснований для "внезапной" и внеплановой проверки является поступление в трудинспекцию "обращения или заявления работника о нарушении работодателем его трудовых прав". А неоформление трудового договора или же подмена его гражданско-правовым как раз является нарушением трудовых прав работника. В данном случае просто одно из множества возможных нарушений описали отдельно. На частоту проверок поправки вряд ли повлияют, т.к. имеющиеся основания для их проведения являются предельно широкими. Зато "народные избранники" смогут отрапортовать, как ревностно они «защищают права трудящихся».
https://www.lawmix.ru/labour/10069