Дата размещения: 21.01.2014

Ирина Нечушкина, руководитель департамента  по заработной плате АКГ "Уральский союз", прокомментировала вопрос редакции журнала "Генеральный директор":

 

Компания заключила с Генеральным Директором трудовой договор о дистанционной работе. У собственников бизнеса возник вопрос, нужно ли при этом подавать заявление об изменении данных в ЕГРЮЛе? Инспекторы пояснили: это необходимо.


Налоговики отметили, что само заключение с руководителем предприятия трудового договора о дистанционной работе не нарушает правил регистрации юридических лиц. Поясню, почему все же надо вносить изменения в ЕГРЮЛ. Дело в том, что регистрация компании осуществляется только по месту нахождения действующего единоличного исполнительного органа, а в данном случае это Генеральный Директор. Поэтому при смене им места фактического пребывания в ЕГРЮЛ надо внести изменения. На что еще надо обратить внимание?  Читать статью целиком.